Till och med vd:arna själva är skeptiska till bonus

Fyra av fem säger sig se brister i dagens bonussystem och den vanligaste kritiken är att de styr mot alltför kortsiktiga mål. Läsa gärna hela rapporten som jag och min kollega Emma Tjärnback har skrivit.

Börsens bäst betalda är män

I förra veckan publicerade DI en artikel om börsens bäst betalda VD:ar. Summorna är hissnande och VD:arnas lönelyft är anmärkningsvärda med tanke på den kris som Sverige har befunnit sig i. Men det är egentligen inte de extrema lönerna som får mig att hoppa till när jag läser artikeln utan listan med VD:ar. Det finns nämligen endast två kvinnor med på listan av de 57 stycken VD:ar som publiceras. Det gör mig både ledsen och förbannad. Hur är det möjligt att Sverige ligger i topp som världens mest jämställda land? Det förstår inte jag?

”Det går bra nu”

”Det går bra nu” som rapartisten Petter brukar sjunga. Eller i alla fall bättre. En dryg månad efter att avtalet med Teknikarbetsgivarna är tecknat kan vi nu se kvartalsrapporterna i de större verkstadsföretagen rulla in för det första kvartalet. Och det är nu Unionen kan säga. "Vad va det vi sa”. Redan i december i år kunde Unionen konstatera att det inte såg så illa ut som arbetsgivarna ville påskina. Till och med småföretagen ser ljust på framtiden idag.

Jag tycker det är kul att det går bra och att flera bolag planerar att nyanställa. Det som är svårt att förstå är att det går så mycket bättre nu än vad det gjorde för en månad sen. Eller var det bara bluff från arbetsgivarnas sida?